Notre politique RSE

Si Adone Conseil accorde une grande importance au bien-être de ses collaborateurs, le cabinet se soucie également de son impact sociétal et environnemental. Depuis plusieurs années nous avons multiplié les initiatives en ce sens qui se concrétisent désormais au travers d'une politique RSE structurée.

NOS Engagements

Pacte Mondial

En tant que signataire du Pacte Mondial des Nations Unies, nous nous engageons à aligner notre stratégie et nos opérations sur les 10 principes universels des Nations Unies dans le domaine des droits de l’homme, du travail, de l’environnement et de la lutte contre la corruption.

Découvrir

Label EcoVadis

Notre performance RSE a été récompensée par EcoVadis, le plus grand et le plus fiable des organismes de notation de la durabilité et de la Responsabilité Sociétale des Entreprises. Cette évaluation nous permet de savoir sur quels axes concentrer nos efforts pour améliorer notre impact sociétal.

Découvrir

NOS Initiatives

Nous avons à cœur de mettre en place des actions à la fois en faveur  de la société et de l’environnement. Découvrez ci-dessous quelques unes de nos initiatives à impact positif.

Egalité entre les sexes

Egalité entre les sexes

Comme toutes les entreprises de plus de 50 salariés, Adone Conseil calcule et publie chaque année son Index de l’égalité professionnelle entre les hommes et les femmes.

Cette année, le cabinet a obtenu la très bonne note de 98/100.

Ce score se décompose comme suit pour l’année 2022 :

  • Ecart de salaire : 38/40
  • Augmentation : 20/20
  • Promotion : 15/15
  • Salaire & maternité : 15/15
  • Hautes rémunérations : 10/10

Ce score reflète notre engagement quotidien dans des politiques de rémunération permettant aux femmes et aux hommes d’avoir les mêmes opportunités de développement et d’évolution professionnelle. Une valeur inscrite de longue date dans la culture et la politique d’Adone !

Discrimination & harcèlement

Discrimination & harcèlement

Adone Conseil s’engage à lutter contre toute forme de discrimination ou de harcèlement sur le lieu de travail. Ainsi, les mesures suivantes sont en vigueur au sein du cabinet :

  • Nos chargés de recrutement s’engagent à conduire des processus de recrutement non-discriminatoires.
  • L’ensemble des collaborateurs ont  accès – sur l’intranet d’entreprise – à des ressources visant à sensibiliser à la discrimination dans le monde professionnel.
  • Une procédure d’alerte harcèlement et discrimination est à la disposition des Adonien.nes. Deux référents harcèlement ont dans ce cadre été nommés et représentent les interlocuteurs privilégiés des collaborateurs sur ces sujets là.

Ces mesures ont un seul et même but : promouvoir un environnement de travail sain qui permette à chacun et chacune d’être  épanoui.e professionnellement et d’avoir les avoir les mêmes opportunités de carrière.

 

Environnement

Environnement

Adone Conseil a engagé un certain nombre d’actions dans le but d’améliorer son impact environnemental. On peut notamment citer :

  • Un partenariat avec les Joyeux Recycleurs afin de mieux gérer ses déchets. Ce sont désormais les équipements IT, les cartouches d’encre et le marc de café du siège, en plus du papier et du carton,  qui sont recyclés.
  • Des welcome packs plus éco-responsables. Les goodies personnalisés offerts à chaque nouvel arrivant ont été repensés afin d’être plus écologiques.  S’ils ne sont pas made in France ou made in Europe, ils sont a minima issus de matériaux durables.
  • Des fournitures  de bureau qui  intègrent un critère de durabilité. Le siège du cabinet utilise par exemple du papier recyclé pour imprimer les documents indispensables pour lesquels une version numérique seule n’est pas possible (contrats de travail, etc.)
Associatif

Associatif

Adone Conseil via son programme interne AdonEarth s’engage régulièrement dans des projets solidaires aux côtés d’associations diverses. Ce programme rassemblant des collaborateurs engagés est né de la volonté d’accompagner les Adonien.nes dans leur engagement éco-citoyen. Retrouvez ci-dessous un aperçu de l’ensemble des actions menées à ce jour à l’échelle internationale comme à l’échelle locale :

    • Des missions humanitaires au Cambodge, en Inde, en Bolivie ou encore au Cameroun
  • Un Noël Solidaire au profit des personnes en situation de précarité lors de notre grande soirée de Noël Adone chaque année
  • Du bénévolat de compétences au profit de l’association NQT, pour l’égalité vers l’emploi
  • Des initiatives ponctuelles : course solidaire Odysséa, vide dressing en partenariat avec Emmaüs Alternatives, Green Challenge au sein du cabinet dont les dons sont reversés à des associations etc.

Green Transition

Adone Conseil, c’est un engagement social et environnemental, mais c’est aussi une expertise dans le domaine de la Green Transition. À travers cette offre, nous accompagnons nos clients dans la redéfinition de leurs nouveaux enjeux éco-responsables.

Découvrir notre offre